Recruter un.e alternant.e Ada Tech School c’est avoir la chance :

– de recruter une développeuse : nos promotions sont composées de 70% de femmes

– de rencontrer des personnes avec une maturité professionnelle forte : nous avons une majorité d’apprenant.es en reconversion professionnelle

– de participer à notre mission phare : apporter plus d’inclusion dans les équipes tech

– mais surtout, d’avoir un.e développeur.se de talent, qui sait apprendre vite

Venez rencontrer nos apprenant·es lors de notre prochaine Jobfair le 5 avril entre 9h30 et 13h !